شبکه بهداشت و درمان نورآباد

خانم کبرا رحمتی

شرح وظایف مدیر مرکز آموزش بهورزی و باز آموزی برنامه های سلامت

1- سرپرستی امور فنی و اداری مرکز

2- تهیه برنامه عملیاتی سالانه مرکز با همکاری مربیان

3- همکاری در تهیه و تنظیم بودجه مرکز و نظارت بر هزینه آن و پیگیری تامین اعتبار مورد نیاز مرکز

4- ابلاغ شرح وظایف کارکنان تحت سرپرستی

5- پیگیری تشکیل کمیته پذیرش بهورز شهرستان و انجام وظایف مربوط به دبیری کمیته

6- برنامه ریزی آموزشی با همکاری مربیان در هر پایه آموزشی و نظارت بر اجرای آن

7- نظارت بر نحوه تدریس مربیان و و کنترل طرح درس روزانه ، کلی ، چک لیست آموزشی و ارزیابی آموزشی مربیان

8- مشارکت در آموزش های نظری – عملی و کار آموزی

9- نظارت بر طرح سوالات امتحانی و تصحیح اوراق و نظارت بر ثبت کارنامه و معدل گیری

10- برنامه ریزی و نظارت بر نحوه اجرای برنامه های امتحانی پایان هر پایه و امتحان نهایی

11- فراهم نمودن تسهیلات لازم برای آموئزش نظری – عملی و کارآموزی از نظر تامین فضا و وسائل کمک آموزشی با همکاری مرکز بهداشت

12- پیگیری امور رفاهی فراگیران / کارآموزان بهورزی

13- تشکیل شورای مربیان و تنظیم برنامه مدون برای برگزاری جلسات آن حد اقل ماهی یکبار

14-نظارت بر رفتار و انظباط فراگیران و کار آموزان بهورزی در محیط مرکز و عرصه های کار آموزی با همکاری مربیان

15- نظارت بر حسن انجام وظیفه مربیان و کارکنان و ارزشیابی سالانه آنان و برنامه های ارتقاء شغلی

16- برگزاری آزمون های ماندگاری اطلاعات جهت ارزشیابی برنامه های باز آموزی بهورزان با همکاری و مشارکت کارشناسان ستادی مرکز بهداشت

17- تحلیل نتایج آزمون ها و ارائه طرح های مداخله ای آموزشی از بهورزان شاغل و مراقبین سلامت و اعلام نتایج به واحد های ستادی

18- انجام وظایف مربوط به دبیری کمیته آموزش و باز آموزی

19- اجرای برنامه آموزش بدو خدمت نیرو ها با همکاری و هماهنگی با کارشناسان ستادی

20- برنامه ریزی جهت انجام نیاز سنجی و از بهورزان شاغل ، مراقبین سلامت و اعلام نتایج به واحد های ستادی

21- نظارت و ارزشیابی دوره های آموزشی در حین اجرا و بعد از پایان دوره به منظور تجزیه و تحلیل و رفع نارسایی و بهبود و ارتقاء برنامه های آموزشی

22- تامین منابع آموزشی بر اساس سر فصل دروس از طریق واحد های ستادی

23- انجام وظایف مربوط به رابط فصلنامه بهورز شهرستان به عنوان یک رسانه در باز آموزی مداوم بهورزان

24- برنامه ریزی و نظارت جهت بر گزاری مراسم بزرگداشت روز بهورز انمتخاب بهورزان و مربیان نمونه و اعلام نتایج به مرکز بهداشت شهرستان

25- شرکت در جلسات شورای کارشناسی مرکز بهداشت بهداشت شهرستان و ارائه گزارش پیشرفت برنامه های مربوط به مرکز آموزش بهورزی

26- پیگری تشکیل شورای بهورزی و انتقال مسائل و مشکلات بهورزان به رئیس مرکز بهداشت شهرستان و تلاش در جهت رفع مشکلات آنها

27- مشارکت در پایش عملکرد کارکنان مراکز بهداشتی درمانی به اتفاق تیم کارشناسی

28- برنامه ریزی و نظارت مستمر بر نحوه  عملکرد خانه های بهداشت دانش آموزی و آموزشی

29- ارسال نتایج گزارش بازدید مربیان به مرکز بهداشت شهرستان  و پیشنهاد به تشویق یا تنبیه آنان

30- مشارکت فعال در کمیته های علمی و اجرایی مرکز بهداشت شهرستان

31- همکاری با مرکز بهداشت در راه اندازی خانه های بهداشت آموزشیو دانش آموزی

32- ارائه نظر کارشناسی در خصوص موارد اداری مرتبط با بهورزان شاغل در صورت درخواست

33- مشارکت در پژوهش در عرصه های بهداشتی درمانی

34- تنظیم برمامه های بازدید علمی ، فرهنگی ، اجتماعی برای فراگیران / کار آموزان بهورزی و مربیان

35- شرکت فعال در اجرای برنامه های ادغام یافته در نظام سلامت

36- برنامه ریزی و اجرای برنامه آموزش بهورز ماما و ماما روستا( در مناطق خاص )

37- مشارکت در برگزاری دوره های کارورزی ، کار آموزی دانشجویان علوم پزشکی

38- انجام فرایند های جذب و استخدام بهورز